Badania
i Publikacje

Coraz więcej firm korzysta z różnych systemów testowych, studiów przypadku i algorytmów w prowadzonych procesach rekrutacyjnych. IMSA Denmark przeanalizowała narzędzia oceny wykorzystywane…

Jedyną rzeczą bardziej skomplikowaną od tworzenie kultury zaufania w firmie, jest rozwijanie jej w trakcie pracy zdalnej. Niemniej jednak, liderzy muszą połączyć…

Według badania State of Workplace Empathy z 2020 r. 91% dyrektorów zarządzających twierdzi, że ich firma jest empatyczna, ale tylko 68% pracowników…

Pamiętam, jak ponad trzy lata temu rozmawiałam z Jerrym Changiem, moim kolegą z IMSA China, i obserwowałam jego entuzjazm, który zrodził się…

Zrównoważony rozwój stał się kluczową kwestią dla wielu polityków, konsumentów, inwestorów i firm. Organizacje, które pragną skutecznie napędzać transformację niezbędą do wprowadzenia…

Pandemia zmusiła liderów biznesu do dostosowania sposobu zarządzania zespołami. Zmiany wymuszone przez bezprecedensową sytuację kryzysową mogą być pod pewnymi warunkami korzystne. Oto…