Rss

Podwójny sukces w branży przemysłowej

Podwójny sukces w branży przemysłowej

1 września 2016 @Monika Ciesielska

Za nami bardzo interesujący projekt, realizowany dla naszego Klienta z branży przemysłowej. Otrzymaliśmy zlecenie na pozyskanie Kandydata na stanowisko Dyrektora Sprzedaży, zarządzającego zespołem sprzedaży bezpośredniej oraz współpracą  z dystrybutorem. Sprzedaż dotyczyła maszyn o dużej wartości, oparta była o relacje oraz wiedzę i kompetencje techniczne. Przedstawiliśmy na tyle interesujące profile, że nasz Klient podjął decyzję o podzieleniu biznesu na dwie dywizje produktowe i zatrudnił dwóch spośród rekomendowanych przez nas Kandydatów.

Wynik tej rekrutacji, obrazuje jakość naszych rekomendacji. Kandydaci, którzy trafiają na Short Listę reprezentują wysoki poziom kompetencji i są w tym zakresie porównywalni. Dotyczy to zarówno twardych, jak i miękkich aspektów, takich jak dopasowanie do kultury firmy, oczekiwania charakterologiczne, czy wręcz dopasowanie do specyfiki zespołu i kierunków rozwoju jakie zatrudniony menedżer miałby wytyczyć, a następnie wyegzekwować. Nasi Klienci mają dzięki temu możliwość wyboru kandydata w oparciu o niuanse i odczucia, które są najtrudniejsze do zdefiniowania.

Naszym Kandydatom życzymy wielu sukcesów!